Можно ли объединить обучение по охране труда, первой помощи и СИЗ в одну 40 ч программу?
Минтруд уточнил, как рассчитать длительность обучения по охране труда.
Работник организации должен пройти подготовку по нескольким программам обучения по охране труда. Можно ли объединить эти программы в одну и тем самым сократить количество учебных часов? На этот вопрос Минтруд ответил в своем письме от 15.12.2022 № 15-2/ООГ-3216.
Правила обучения по охране труда и проверки знаний утверждены постановлением правительства РФ от 24.12.21 № 2464. В пункте 46 Правил установлено, что обучение требованиям охраны труда в зависимости от категории работников проводится:
-
по программе обучения по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (не менее 16 часов).
-
по программе обучения безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, источников опасности, идентифицированных в рамках СОУТ и оценки профессиональных рисков (не менее 16 часов);
-
по программе обучения безопасным методам и приемам выполнения работ повышенной опасности, к которым предъявляются дополнительные требования в соответствии с НПА, содержащими государственные нормативные требования охраны труда.
При этом в пункте 47 Правил оговорено следующее:
-
если работник должен пройти обучение по нескольким программам, то общая продолжительность обучения суммируется;
-
если работник должен пройти обучение по трем указанным программам, указанным в пункте 46 Правил, то общая минимальная продолжительность обучения может быть снижена, но не менее чем до 40 часов.
Из этого следующий вывод. Общая минимальная длительность обучения может быть снижена только в том случае, если работник должен обучаться требованиям охраны труда по трем указанным выше программам. Причем, снизить длительность можно лишь до 40 часов. Объединение нескольких программ обучения в одну Правилами не предусмотрено.
