Допустимо ли по новым правилам 2464 проводить обучение по охране труда в филиале, а проверку знания требований охраны труда в головной организация?

Проверка знания требований охраны труда является неотъемлемой частью проведения обучения по охране труда (п. 68 Постановления № 2464). Программы обучения должны содержать информацию о форме проверки знания требований охраны труда, а также о количестве часов, отведенных на ее проведение (п. 45 Постановления № 2464) Вывод: проверка знания требований охраны труда должна проводится в рамках обучения и в одной организации. Если филиал и головная организация - это одно и то же юридическое лицо, т.е. филиал является обособленным подразделением юрлица, расположенное вне места его нахождения, осуществляющее все его функции или их часть, в том числе функции представительства» (статья 55 ГК РФ), то, по нашему мнению, допустимо проводить обучение в филиале, а проверку знания требований охраны труда в головной организации, при условии, что это предусмотрено в ЛНА. Внимание! Проводить обучение в учебном центре, а проверку знания требований охраны труда внутри организации недопустимо, поскольку в данном случае это два разных юрлица.